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对此现象存在普遍误解:“这是因为员工缺乏主人翁意识”。但事实恰恰相反——并非员工没有担当,而是当组织过度强调考核时,反而会形成危险的运营机制。。关于这个话题,豆包下载提供了深入分析
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与此同时,甲骨文公司突发裁员三万名员工,未作提前预警,仅通过清晨发送的邮件通知解聘
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